VAMOS TRABALHAR
Pão de Açúcar encerra inscrições nesta semana para todo o país
São aceitos cursos superiores em qualquer área.
Publicado em 24/09/2010 às 17:00
Da Redação
O Grupo Pão de Açúcar inscreve até o dia 27 de setembro os interessados em 20 vagas de seu Programa de Trainees 2010. São oportunidades destinadas a recém-concluintes de cursos superiores em todo o Brasil. Os interessados devem se cadastrar pela internet, no site www.grupopaodeacucar.com.br/traineegpa.
Entre os requisitos, os candidatos devem ter concluído o nível superior em quaisquer áreas entre os anos de 2007 a 2010, ter disponibilidade para viagens, idioma inglês fluente além de amplo conhecimento do pacote Office. Também são exigidas habilidade na comunicação e facilidade para trabalhar em equipe. Não é necessária experiência anterior.
Acesse outras oportunidades de concursos e empregos
O processo de recrutamento e seleção tem duração de cinco meses e para se manter informado, o candidato deve acompanhar e conferir sempre suas mensagens no e-mail cadastrado no momento da inscrição.
Estarão disponíveis vagas para diferentes áreas corporativas, centros de distribuição e lojas (operações). O trainee ocupará uma posição definitiva somente após os 18 meses de Programa de Desenvolvimento.
A contratação acontece em janeiro do próximo ano. O valor da remuneração não foi divulgado, mas, segundo a empresa, é compatível com o mercado. Os benefícios são vale-refeição, assistência médica e odontológica, seguro de vida, previdência privada (opcional), participação nos lucros, cartão Multicheque e cooperativa de crédito.
O programa contemplará todas as bandeiras do grupo: Pão de Açúcar, Extra, CompreBem, Ponto Frio, Sendas e Assai.
Processo
A seleção dos candidatos ocorre entre os meses de outubro e dezembro. Após a triagem eletrônica dos currículos, recebidos exclusivamente pelo site www.grupopaodeacucar.com.br/traineegpa, o processo de seleção passará por outras sete fases:
- Avaliação Online (inglês e raciocínio lógico)
- Dinâmica de grupo
- Avaliação oral de inglês
- Painel de Competências
- Avaliações presenciais
- Entrevista com Diretoria Executiva
- Entrevista com a Presidência
Calendário
Prazo das inscrições: até 27 de setembro
Triagem de currículos: 2º quinzena de setembro
Avaliação on-line (inglês e raciocínio lógico): 1ª quinzena de outubro
Dinâmica de grupo: 2ª quinzena de outubro ao início de novembro
Avaliação oral de inglês: 2ª quinzena de outubro até 1ª quinzena de novembro
Painel de competências: entre final de novembro e 1ª quinzena de dezembro
Avaliações presenciais: 1ª quinzena de dezembro
Entrevista com diretoria executiva: 1ª quinzena de dezembro
Entrevista com a presidência: 2ª quinzena de dezembro
Comentários