Saiba como se destacar dentro da empresa

Assiduidade, pontualidade, bom relacionamento com os companheiros de trabalho. Essas são algumas características de quem quer se destacar dentro da empresa. Segundo o consultor de empresas João Guedes, conseguir reconhecimento profissional leva tempo e paciência.

“Um profissional, hoje, antes de pensar em aumentar o seu seu salário, tem primeiro que ser produtivo, compromissado e responsável. Precisa conhecer bem a sua profissão e suas responsabilidades”, ensina, exemplificando que no caso do comércio saber falar uma segunda língua (o inglês) pode ajudar no shopping com os turistas e ser um diferencial para sobressair.

Já para quem trabalha na área operacional (crediário, caixa, fiscal, estoque, recepção etc) a forma de aumentar o salário é mudando de função, passando para uma de chefia.

“Quando se possui cargo de chefia, o que determinará seu aumento salarial é a produtividade. Apenas se relacionar bem com os colegas não é suficiente. Precisão no trabalho, disponibilidade para horas extras, iniciativa, competência no que faz e equilíbrio emocional contam muito. Outro elemento muito valioso é a integridade (honestidade). Se você for uma pessoa de confiança, tem condições de crescer na empresa e melhorar o salário”, pontua o consultor.

João Guedes relata ainda uma experiência de uma vendedora que estava desempregada e, após conseguir um emprego e se esforçar para atender às expectativas do gerente, foi crescendo na empresa. “Pouco tempo depois ela foi chamada para ser gerente e já foi também supervisora. Hoje, goza de credibilidade na empresa, é gerente, tem um bom salário e mudou sua vida pessoal e profissional”, conta.